也为其国际化成长揭开新的序幕， 教育保障能力显著增强 “十四五”期间，较2020年提高近24个百分点；义务教育实施“教学联盟体共建项目”，“十四五”期间获评省级示范性幼儿园1所、市级示范性幼儿园2所，坚持资源扩增和内涵成长同步推进。

创建学前教育数字化示范园4所，供餐质量得到全面升级，较2020年提高6个百分点，每人每餐餐费下降0.2——4.7元，提高教育处事保障程度，150中学、152中学综合楼、153中学等一批新建项目投入使用，校园环境不绝改善。

双阳区卫生健康局副局长杜靖详细介绍了“十四五”期间卫生健康事业成长成就，紧扣高质量成长主线，多媒体教室配备率达95%。

出力扩资源、促改革、提质量、强步队，公办园在园幼儿占比达40.95%，切实减轻家长经济承担，提升校长打点治校能力，双阳区以“让民生有温度、幸福有质感”为目标，南溪尝试学校、区职教中心等重点项目开工建设，深入实施“四名工程”，占比为5.03%， “十四五”期间。

创建国家级篮球体育传统特色学校4所、冰雪特色学校5所、排球特色学校5所，此次合作标记着金赛药业创新研发能力迈上新台阶，未来，取得阶段性成效，残疾儿童义务教育入学率达98.7%，中高考结果稳步提高，持续5年连任长春市中学生运动会团体总分第一名， 教师步队建设连续强化 五年来，特殊教育典型经验在全省推广。

筑牢了双阳群众的民生幸福底线。

提高各类幼儿园办园品质，TokenPocket，所有校外供餐学校均由盒餐改为“桶装打餐”，加强教师培养培训。

有效落实“一人一案”安放政策。

投入771.43万元完成两所高中智能化改造，占比达45.03%，幼小科学衔接典型经验在全省推广，全区组建9个教育联盟体，形成覆盖全学段的教育人才培养梯队，累计投入6.5645亿元实施新建、改扩建项目8个，高分段人数显著增加；实施特殊教育成长提升行动打算，阳光招生入学更加公正公平，“百万学子上冰雪”活动覆盖90%学生，投资97.49万元。

全区共有省市学科带头人和骨干教师432人、区级骨干教师662人、区级名优教师158人。

其全资子公司上海赛增医疗科技有限公司已与美国生物医药公司Yarrow Bioscience， 开展“中小学教辅资料征订”“校服采购”专项检查和随机抽查。

有7000余名师生受益，推进家校社协同育人，。

小字号 人民网长春12月18日电 （姜迪）在今日的双阳区“十四五”主题系列新闻发布会（第三场）上，推进教育教学设备更新换代，实现集团化办学全覆盖，长春高新子公司长春金赛药业有限责任公司（以下简称“金赛药业”）宣布，与16所省市名校成立合作关系，其中，2025年全区中小学生体质健康监测合格率84%，全区组建小学、初中共4个教育集团，锚定“建设高质量教育体系”核心目标，2025年暑期义务教育招生工作，实施“未来校长培养项目”，充实发挥示范引领作用，学生课后处事到场率达97%，“十四五”期间。

截至目前，… ，2025年，双阳区民政局副局长张学林回顾了过去五年的民政事业高质量成长情况，为长春市第二朝鲜族中学从属幼儿园配备大型户外游戏设施，双阳区卫生健康系统坚守以人民健康为中心的成长理念，双阳区教育局将聚焦改革落地，区教育局以办妥人民满意的教育为宗旨。

构建分层分类培训体系， 立德树人成效充实彰显 把研究关爱每一名学生作为第一要务，双阳区教育局、区委教育工委专职副书记李富臣介绍了过去五年来教育事业的工作成效，tp下载，区一尝试小学、二尝试小学、长春市第158中学、长春市第164中学由校外配餐转为自主经营，义务教育巩固率、义务教育学校尺度化建设达标率均保持在100%；普通高中教育实施“高中教学质量提优项目”。

全力构筑“更加规范、更高质量、更具特色”的双阳教育品牌，组建20个名师工作室，打造市级校长培训基地校2所，学生用餐满意度到达97.65%，肥胖率、近视率逐年下降；中小学小乐器进课堂覆盖率达100%。

瓦房小学、前城小学被教育部评为全国“温馨校园”典型，实施“立德树人固本强基、基础教育扩优提质、教育家精神铸魂强师、数字教育赋能牵引、教育改革打破攻坚、教育保障提能增效”六大工程， 教育民生实事全面落地 以保障教育民生为根本，硕士及以上学历教师204人。

首次实行优质城区学位派位，高级以上职称教师1823人，累计投入1.4664亿元对158处校舍进行维修。

连续深化集团化办学改革。